GENDER EQUALITY: TOOLS FÜR INKLUSIVES FÜHREN
Einer der wichtigsten Schlüssel für mehr Gleichstellung liegt im Verständnis der Muster, die unser Miteinander und heutige Arbeitswelt beeinflussen. Wenn Führungskräfte ihre eigene Rolle im Prozess kennen und die wirksamen Mechanismen verstehen, können sie mit einfachen Mitteln zum Wandel beitragen.
Dieser Workshop hilft männlichen und weiblichen Führungskräften, Entscheidungsmuster und Privilegien zu erkennen, Objektivität zu stärken und ein faires und inklusives Miteinander im Team und im Unternehmen zu etablieren.
Diesen Workshop gibt es auch mit speziellem Fokus auf männliche Führungskräfte als „For Men Only“.
WORKSHOP INHALTE
Wie beeinflussen Gender Bias die Prozesse in den Unternehmen und warum ist das ein Problem?
Was ist die Rolle von männlichen und weiblichen Führungskräften im Veränderungsprozess? Gleichstellung – what‘s in it for me(n)?
Werkzeuge: Was kann ich persönlich im Arbeitsalltag beitragen?
Teilnehmende: bis zu 16 Personen
Digital: 2,5 Stunden
Präsenz: 4 Stunden
Sprachen: Englisch, Deutsch
Kontakt & Anmeldung: academy@allbright-stiftung.de