Wiebke Ankersen im Interview mit der Women Speaker Foundation
Es gibt keinen Grund mehr, dass Veranstaltungen mit All-Male Line-ups oder ebensolchen Panels stattfinden. Dafür sorgt die Women Speaker Foundation und vermittelt weibliche Spitzen-Besetzung für die Podien.
Gründerin Regina Mehler hat AllBright-Co-Geschäftsführerin Wiebke Ankersen zu einem Gespräch über den Weg zu mehr Diversity in Unternehmen und der Gesellschaft eingeladen.
"Es ist wichtig, dass Chancengerechtigkeit nicht als Frauenfrage behandelt wird, denn dann denken Männer, das hätte mit ihnen nichts zu tun. Dabei liegen die Hebel, etwas zu verändern, noch zum größten Teil in Männerhand, weil meist Männer die entscheidenden Positionen innehaben. Frauen und Männer müssen sich gemeinsam für mehr Chancengerechtigkeit einsetzen - und genau das machen wir bei der AllBright Stiftung." (Wiebke Ankersen)